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讓工會成為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶

發(fā)表日期：2006年5月19日【編輯錄入：xhyyysl】

　　今年是“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是集團公司工會“增強基層工會活力建設年”。５月１６日，集團公司黨委副書記、工會主席孫炎林在“增強基層工會活力建設年”工會干部培訓班上強調(diào)：今年工會工作目標是增強活力，中心是配合企業(yè)經(jīng)濟建設，內(nèi)容是抓好“六個一”的兌現(xiàn)，目的是發(fā)揮橋梁和紐帶作用，讓工會工作更好地為黨的事業(yè)、為職工群眾服務。

　　近年來，集團公司工會每年都提出一個活動主題，力求通過務實、創(chuàng)新、有為的工作作風，把工會工作推向一個新水平。今年的主題活動是在去年建設工會五項工程取得成效的基礎上開展的。集團公司工會、廠礦工會要兌現(xiàn)的“六個一”是：組織一次增強基層工會活力年啟動儀式，主辦一期工會干部培訓班，組織一次年度職工技術比武活動，建設好一條牢固的群眾安全防線，落實好一次扶貧解困、送溫暖活動，組織一次增強工會活力表彰活動。區(qū)隊車間工會要兌現(xiàn)的“六個一”是：建設一個會員活動室，組織好一個職工互助會，每年不少于一次幫扶活動，每年不少于一次合理化建議活動，每季不少于一次技術革新技術攻關活動，每季不少于一次文體活動。

　　集團公司工會要求全公司各級工會干部在創(chuàng)新工會工作，增強工會活力中，正確把握中心點，著力激發(fā)職工建功立業(yè)；緊緊抓住活動主線，開展好“六個一”建設活動，切實落實活動要求，努力開創(chuàng)工會工作新局面。同時，通過培訓，學習《工會法》、群安知識、生活保障知識、女工知識等業(yè)務知識，接受社會主義榮辱觀教育，全面提高工會干部素質，努力為黨的事業(yè)、為工會事業(yè)作出新的貢獻。